Sanción «muy grave» por vulnerar la huelga de Enviser

La Inspección de Trabajo ha emitido una sanción «muy grave» contra el Ayuntamiento de Gasteiz por «vulnerar el derecho a la huelga de los jardineros» de la capital alavesa que le puede acarrear una sanción económica de entre 7.501 y 225.018 euros, según la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social.

Así lo trasladaron ayer en rueda de prensa LAB y ESK, sindicatos que denunciaron que el Consistorio «incumplió el derecho fundamental a huelga» de las personas trabajadoras de Enviser, empresa subcontratada encargada del mantenimiento de las zonas verdes de la ciudad, al «sustituirlas y, por lo tanto, infringir diversa legislación y normativa en materia de relaciones laborales». Recordaron que en vísperas del Día de Olarizu, la plantilla en huelga se percató de que un tractor se encontraba aplastando la hierba en las campas, escoltado por dos patrullas de la policía municipal, por lo que llamó a la Delegación Provincial de Inspección de Trabajo, ya que consideraba que se estaba suplantando a los huelguistas y, mientras el tractor continuó realizando las labores de aplastado del césped, se personó una inspectora que ordenó, de manera cautelar, «paralizar la actividad que el tractor estaba realizando».

Según la «contundente» resolución de la actuación de la inspectora de trabajo, el Gabinete de Maider Etxebarria contrató a dos operarios y alquiló un tractor por medio de su director general de Espacio Público, Barrios y Zona Rural, «incumpliendo de esa forma el derecho fundamental a huelga de los trabajadoras de Enviser, sustituyendo a estas y, por lo tanto, infringiendo diversa legislación y normativa en materia de relaciones laborales».

«Este gravísimo hecho no hace más que evidenciar la incapacidad política y la irresponsabilidad con la que actuó el Departamento de Espacio Público, dirigido por la concejala Beatriz Artolazabal, durante todo el tiempo que duró el conflicto. En vez de buscar alternativas y fórmulas de entendimiento, se posicionó del lado de la empresa con la única pretensión de doblegar la voluntad de la plantilla y buscar su rendición», reprocharon los sindicatos.

Tras esta resolución, los sindicatos LAB y ESK subrayaron que este proceder del Ayuntamiento de Gasteiz constituye «un auténtico desprecio tanto a la plantilla de Enviser como a las que son víctimas en última instancia de estos graves hechos delictivos, los ciudadanos».

PIDEN UNA DISCULPA

Por ello, LAB y ESK exigieron que Artolazabal «haga pública una declaración en la que admita el gravísimo error cometido por su Departamento y pida perdón por el daño causado a la plantilla y a la ciudadanía».

Si no se disculpa, señalaron que la concejala «estaría demostrando, una vez más, su incompetencia», por lo que «debería dimitir de su cargo, ya que su irresponsable actuación cuesta dinero a toda la ciudadanía gasteiztarra, razón suficiente por la que no debería seguir ni un minuto más en su cargo». «Se ha atacado de manera salvaje el derecho a la huelga y este ejemplo debería hacer reflexionar y cambiar sus políticas al Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz», dijeron.