Martxelo Diaz
Aktualitateko erredaktorea / Redactor de actualidad

Igualdad de género: Nafarroa se sitúa en el puesto 26 de 235 regiones europeas

Nafarroa está en el puesto 26 de las 235 regiones europeas en el índice de logro femenino. Hay áreas en las que destaca como Salud y Poder, pero otras en las que se reflejan carencias importantes como Trabajo y Dinero o Conocimiento.

Punto de información sobre igualdad de género en los sanfermines de 2023, en Iruñea.
Punto de información sobre igualdad de género en los sanfermines de 2023, en Iruñea. (Idoia ZABALETA | FOKU)

Nafarroa se sitúa en el puesto 26 de las 235 regiones en el índice de logro femenino, según el informe sobre igualdad de género que ha elaborado el Gobierno navarro y que ha presentado este miércoles el vicelehendakari Félix Taberna.

En el citado estudio la CAV se sitúa algo más abajo pero muy cerca, en el puesto 31. Las regiones europeas que despuntan en el ranking son las nórdicas (Helsinki-Uusimaa es la primera), en correspondencia también con los estados dominantes (Finlandia, Dinamarca, Suecia, Austria y Luxemburgo son los cinco en cabeza).

Según ha explicado Taberna, el índice de logro femenino es un parámetro que coordina la Dirección General de Política Regional de la Comisión Europea, que tiene en cuenta parámetros como Trabajo y Dinero, Conocimiento, Tiempo, Poder, Salud, Seguridad y Calidad de vida. A la región que mejores resultados tiene se le adjudican cien puntos y el resto aparece en la clasificación en base a esa referencia.

Así, Nafarroa tiene 71,1 puntos en esa clasificación, lo que le sitúa en ese puesto 26. Además, tiene el primer puesto entre las comunidades del Estado español. En este sentido, Taberna ha destacado que es positivo liderar el ranking estatal, pero que las políticas navarras deben tener como referentes los niveles europeos para seguir avanzando en igualdad.

Por ámbitos, Nafarroa ocupa un destacadísimo 90,5 en Salud y un elevado 83,1% en Poder. Taberna ha recordado que Nafarroa está gobernada por una mujer y que se ha producido un notable incremento de la presencia femenina en los ayuntamientos. Así, en 1979 las alcaldesas eran solo el 1% del total y actualmente son el 32%.

Sin embargo, en el apartado Trabajo y Dinero Nafarroa baja hasta el 61,1 y en Conocimiento hasta el 53,5. Por ello, Taberna ha destacado que hay que seguir avanzando en estos ámbitos. «Son áreas para la mejora», ha indicado. 

«El marco estatal pesa»

Preguntado por los motivos por los que se puede dar esta situación, Taberna ha respondido que «el marco estatal pesa», aunque ha puesto en valor que el Gobierno español haya impulsado medidas como la subida del salario medio interprofesional o mejoras en la negociación colectiva. Nafarroa ocupa el primer puesto en el ranking estatal en este apartado, pero desciende hasta el 169 en el europeo.

Taberna ha subrayado que el Gobierno navarro tiene «un compromiso en materia de igualdad» y que es uno de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). En este sentido, ha recordado que la lehendakari María Chivite compareció en julio en Nueva York en un foro de la ONU para dar cuenta de los avances registrados en Nafarroa.

En este sentido, ha valorado positivamente la Ley Foral de Igualdad aprobada en 2019 o el Plan Estratégico de Igualdad vigente hasta 2027 y se ha mostrado optimista ante las perspectivas que traerá la Ley Orgánica de Paridad.

«Vamos por buen camino. Lo que hacemos tiene resultados. Debemos seguir avanzando», ha concluido Taberna.