Los permisos de paternidad de los funcionarios dependientes de Lakua se equiparan desde el 1 de setiembre a los de maternidad. Así, ambos progenitores podrán disponer de 18 semanas para el cuidado de sus hijos e hijas por parto, adopción, acogimiento o subrogación.

Esta medida, anunciada por el Gobierno de Gasteiz hace meses, entra en vigor hoy y afecta a todos los empleados públicos que trabajan en Educación, Osakidetza, Ertzaintza, Justicia y Administración General autonómica, plantilla que asciende a unas 70.000 personas.

Las madres trabajadoras en la administración pública ya tenían la posibilidad de acogerse a esas 18 semanas. El otro miembro de la pareja disponía de cuatro semanas que debían tomarse en el transcurso de esas 18 semanas. A partir de ahora los dos progenitores, siempre que sean empleados públicos, tienen derecho a permisos de igual duración que estarán cien por cien remunerados y serán intransferibles.

Las cuatro primeras semanas podrán disfrutarse simultáneamente por ambos miembros de la pareja y el resto deberá ejercerse de manera sucesiva de modo que el bebé pueda estar un mínimo de 28 y un máximo de 32 semanas al cuidado de sus progenitores. Esta medida, según los cálculos del Gobierno de Gasteiz, tendrá un impacto presupuestario de unos 6,5 millones de euros.