Un juzgado de Donostia ha condenado a Ambulancias Gipuzkoa a indemnizar con 40.000 euros a un delegado de Prevención de CCOO «por vulnerar sus derechos fundamentales a la libertad sindical y a la garantía de indemnidad» al haber sido sancionado por inmovilizar una ambulancia a causa del «grave deterioro del cinturón de seguridad del conductor».

La dirección de la empresa había calificado su actuación de imprudente y le sancionó con 20 días de empleo y sueldo, pero la Sección de lo Social del Tribunal de Instancia de Donostia considera probado que la intervención de este delegado «fue correcta y estuvo dirigida a proteger la integridad tanto de la plantilla como de las personas usuarias del servicio», informa CCOO en una nota.

Durante el juicio por estos hechos, ocurridos el 2 de septiembre de 2025, el supervisor jefe de la ITV de Urnieta calificó el estado en el que se hallaba el cinturón de seguridad como «una falta muy grave que impedía legalmente la circulación del vehículo».

La resolución judicial también ha tenido en cuenta «la reincidencia de la cooperativa en actuaciones contrarias a los derechos sindicales», pues, según recoge la sentencia, Ambulancias Gipuzkoa ya había sido condenada anteriormente por el TSJPV «por vulnerar los derechos del mismo delegado», explica CCOO.

El sindicato señala que esta sentencia supone «un respaldo a la labor de representación sindical y a la defensa de la salud y la seguridad laboral» y denuncia que Ambulancias Gipuzkoa «utilizó su poder disciplinario como represalia frente a una actuación preventiva plenamente justificada».

Exige asimismo «la asunción de responsabilidades por parte de la dirección de la cooperativa» y reclama «una mayor vigilancia sobre las condiciones en las que se presta un servicio público esencial como el transporte sanitario».