Iberdrola ha enviado por correo ordinario información sobre los salarios de la plantilla y ELA considera que ello vulnera el derecho a la protección de datos, por lo que ha interpuesto una denuncia ante la Agencia Española de Protección de Datos.

Esa acción de la empresa supone, para el sindicato abertzale, «parte de una campaña para enfrentar a la opinión pública con las personas trabajadoras, presentándolas como privilegiadas y debilitar la negociación del convenio en curso».

Por contra, argumenta que «los únicos privilegiados son los cerca de 400 directivos de la compañía, a los que se han aprobado incentivos por un importe superior a los 400 millones de euros, mientras la compañía continúa anunciando beneficios récord».

Expone ELA que, además del envío de información confidencial, Iberdrola ha impuesto «sanciones y medidas disciplinarias contra personas trabajadoras que se están movilizando para mejorar sus condiciones laborales», algo que enlaza directamente con la mencionada intención de debilitar la negociación colectiva.

«No son hechos aislados, sino parte de una estrategia para generar miedo, debilitar la movilización y condicionar la negociación del convenio», insiste este sindicato.