2022 UZT. 05 La caída estival del paro no despeja las dudas ante un otoño de «dificultades» Según los datos del SEPE, en Hego Euskal Herria el paro descendió en 2.423 personas el pasado mes de junio, situando en 142.991 el número de desempleados, 15.634 menos que el año pasado. Instituciones y sindicatos toman con cautela los datos ante «la posibilidad de un otoño con mayores dificultades», tal como apuntan desde Lakua. Imagen de archivo de una mujer junto a una oficina de Lanbide en Eibar. (Raúl BOGAJO | FOKU) Ion SALGADO GASTEIZ El número de demandantes de empleo en el conjunto de Hego Euskal Herria descendió en 2.423 personas el pasado mes de junio, fijándose en 142.991. En los últimos doce meses la caída ha sido de 15.634 personas, según los datos del Ministerio español de Trabajo. Por herrialdes, la mejor cifra porcentual corresponde a Gipuzkoa, con una bajada del paro del 2,77% (834 personas), para un total de 29.328. Le sigue Nafarroa con el 2,22% (713) y un total de 31.349; Bizkaia con el 1,26% (804) y un total de 62.989, y Araba con solo el 0,37%(72) y un total de 19.325. El mes pasado se firmaron 111.148 contratos, 30.221 fueron indefinidos (27,18%). Llama la atención los 17 puntos de diferencia negativa respecto a la media del Estado español, donde los contratos indefinidos suscritos fueron el 44,29%. Dudas ante la «solidez» El Gobierno de Lakua destacó que los datos muestran la «solidez» sobre la que se ha asentado la economía de la CAV, pero advirtió de la posibilidad de un otoño «con mayores dificultades» económicas por el alza de la inflación. «El estado de ánimo y las previsiones que se van corrigiendo sobre todo por el alza de la inflación hablan de la posibilidad de un otoño con mayores dificultades», manifestó el viceconsejero de Empleo e Inclusión, Alfonso Gurpegui. En la misma línea se pronunció el presidente del Gobierno español, Pedro Sánchez. Consideró «formidables» los datos del paro del mes de junio, teniendo en cuenta un complicado contexto «con la crisis económica a las puertas de Europa». Una situación internacional «complicada» que el ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, confía esquivar. «Aumenta la precariedad» Tras analizar los datos del SEPE, el sindicato ELA alertó de que «ocho de cada diez contratos realizados este año han sido temporales, y entre los indefinidos han aumentado los realizados a jornada parcial, así como los indefinidos discontinuos, que implican trabajar solo una temporada». «A esto hay que añadir que se está perdiendo poder adquisitivo: mientras la inflación ha sido del 10,2% en junio, los salarios aumentaron un 5,1% en la CAPV y un 3,8% en Navarra en mayo. Por tanto, la precariedad en las nuevas contrataciones está aumentando», añadió antes de incidir en que el 55,6% de quienes están inscritos en el paro no cobran prestación por desempleo. LAB también alertó de que «la calidad del empleo está empeorando progresivamente y sin pausa, como lo demuestra el aumento de los contratos parciales. A esta situación hay que añadir la pérdida de poder adquisitivo que estamos experimentando las y los trabajadores, ya que mientras los productos básicos se encarecen, los salarios o las pensiones se están actualizando por debajo del IPC». «La precarización del empleo también se traduce en un empobrecimiento de los trabajadores y del conjunto del territorio, ya que el reparto de la riqueza no se hace de forma equilibrada y aumenta las diferencias entre sus ciudadanos», manifestó la central abertzale en un comunicado. Por su parte, la responsable de Formación y Empleo de UGT-Euskadi, Arantxa Niño, subrayó que «con unos niveles de inflación tan altos» (10,2%) resulta necesario incrementar los salarios «para evitar que continúen aumentando las personas trabajadoras pobres que no llegan a final de mes», como evidencia la Encuesta de Condiciones de Vida del INE. DESBERDINTASUNANafarroako CCOO eta UGT atal sindikalek lan merkatuko desberdintasun estrukturalak salatu zituzten, emakumeek neurri handiagoan jasaten baitute langabezia, guztizkoaren % 60,58 baitira.