Según ha comunicado la empresa tecnológica, el número total de afectados por el ERE será de 156, que tendrán una indemnización de 40 días de salario por año trabajado sin límite de antigüedad y se ha establecido una compensación mínima de 2.000 euros. La oferta inicial de la empresa era despedir a 207 trabajadores con una indemnización situada en 25 días por año trabajado. Softonic lamenta en su comunicado las consecuencias del ERE y asegura que «esta medida representa la única vía posible para garantizar el futuro de la empresa».